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人力資源

人力招募

申豐是一間穩定且持續往前的公司,自1979年成立以來,已經走過約40個年頭,

我們堅信,員工是公司的核心,我們期盼來自各種不同領域的人才加入我們的行列,成為我們解決方案的夥伴,

讓我們一起成長,往永續經營的方向努力。


薪資與福利

薪資/獎金/紅利
◆ 提供各種獎金(研發獎金、專利獎金、激勵獎金…等)以獎勵員工優良的績效表現
◆ 優渥的員工分紅獎金制度
◆ 優渥的年終獎金制度(具市場競爭優勢,公司依據營運狀況及員工個人績效決定獎金發放金額)
 
員工福利
(2)福利金
◆ 生日禮金
◆ 年節福利金(品)及禮券
◆ 敬老禮金
(3)婚娩病喪補助
◆ 結婚禮金
◆ 育子津貼
◆ 喪葬補助
(4)員工活動(透過各式活動提升員工間情感及交流)
◆ 國內外員工旅遊(公司及福委會提供高額補助款)
◆ 不定期部門聚餐
◆ 每月慶生會(備有生日蛋糕、點心及飲料)
(5)其他
◆ 提供交通車(高雄屏東往返)
◆ 提供宿舍
◆ 餐點補助
◆ 女性哺乳室(獨立隔間並備有母乳專用冰箱、消毒鍋)
◆ 員工專用停車場
◆ 員工福利網(員工享有特惠價)
(6)健康與安全
◆ 免費員工健康檢查(每年定期健康檢查,為員工的健康把關)
◆ 設置專任職業安全護理師及職業醫學科醫師定期臨場服務(協助員工提升健康知識,針對高風險工作及員工健康進行追蹤及改善)
◆ 設置健康補給站
(7)退休制度與實施情形

退休金制度

舊制

新制

適用法源

勞動基準法

勞工退休金條例

如何提撥

按員工每月薪資總額15%提撥,並存入台灣銀行「舊制勞工退休準備金」帳戶

依員工投保等級提撥6%至勞工保險局個人專戶

提撥金額

勞工退休準備金累計金額達新台幣78,161仟元(註)

2021年度提撥新台幣6,754仟元

註:日期截至2021/12/31


學習與成長


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人資組 高小姐
TEL:(07) 269-3345
電子郵件信箱:[email protected]